# Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão

> Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão é um curso de pós-graduação, na área de Comunicação e Marketing, na modalidade online (EaD) com 360 horas e duração de 4 a 6 meses. Certificação: Unimais.

Página oficial: https://www.ufem.com.br/cursos/pos-graduacao-comunicacao-pessoal-ferramenta-gestao
Atualizado em: 2026-10-07

## Dados do curso

- Nível: Pós-graduação
- Modalidade: Online (EaD)
- Área: Comunicação e Marketing
- Carga horária: 360 horas
- Duração: 4 a 6 meses
- Instituição certificadora: Unimais
- Registro no e-MEC: https://emec.mec.gov.br/emec/consulta-cadastro/detalhamento/d96957f455f6405d14c6542552b0f6eb/NDk5NQ==/93916316abe23148507bd4c260e4b878/Mjg1Mjgz

## Perguntas e respostas

### Quanto tempo dura o curso Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão?

O curso Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão tem duração de 4 a 6 meses, com carga horária total de 360 horas.

### O curso Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão é online?

Sim. O curso Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão é 100% online (EaD).

### O curso Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão é reconhecido pelo MEC?

Sim. O curso é oferecido por instituição credenciada (Unimais) e o registro pode ser consultado no e-MEC: https://emec.mec.gov.br/emec/consulta-cadastro/detalhamento/d96957f455f6405d14c6542552b0f6eb/NDk5NQ==/93916316abe23148507bd4c260e4b878/Mjg1Mjgz

### Qual certificado recebo ao concluir Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão?

Certificado de pós-graduação. Emitido por Unimais.

### Quais disciplinas o curso Comunicação Pessoal como Ferramenta de Gestão tem?

9 disciplinas, entre elas: Comunicação Corporal, Comunicação Empresarial, Estratégia de Comunicação: Mídias e Eventos, Gestão de Carreiras, Gestão de Mudanças Empresarias, Gestão do Conhecimento.

## Grade curricular

### Disciplinas

- Comunicação Corporal (40 h)
- Comunicação Empresarial (40 h)
- Estratégia de Comunicação: Mídias e Eventos (40 h)
- Gestão de Carreiras (40 h)
- Gestão de Mudanças Empresarias (40 h)
- Gestão do Conhecimento (40 h)
- Orientação e Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) (40 h)
- Psicologia, Comportamento Humano e Organizacional (40 h)
- Relacionamento Interpessoal e Ética Profissional (40 h)